Care-ets Home Care, LLC
Cuidador en el hogar
Medio tiempo • Nevada City
Beneficios:
- Reembolso de millas
- Capacitación y desarrollo remunerados
- Incentivos de referencia
- Oportunidad de ingresos adicionales
- Salario competitivo
- Horario flexible
- Oportunidad de avance
- Tiempo libre remunerado
- Bonificación basada en el rendimiento
- Uniformes gratuitos
- Fiestas de empresa
Care-ets Home Care — CONTRATACIÓN ACTUAL en el condado de Nevada
Somos una empresa de atención domiciliaria con licencia que se enorgullece de servir a las estribaciones de Sierra Nevada y sus alrededores. Nuestro compromiso con el desarrollo del personal y el bienestar de los cuidadores nos permite brindar un apoyo excepcional a nuestros clientes y sus familias.
Somos una empresa de atención domiciliaria con licencia que se enorgullece de servir a las estribaciones de Sierra Nevada y sus alrededores. Nuestro compromiso con el desarrollo del personal y el bienestar de los cuidadores nos permite brindar un apoyo excepcional a nuestros clientes y sus familias.
Nuestro equipo incluye asistentes de atención domiciliaria registrados con diversos antecedentes en el cuidado personal y profesional. Para las personas que aún no están registradas a través del estado de California, ofrecemos orientación durante todo el proceso de certificación. Unidos por la pasión por ayudar a los demás, valoramos el trabajo en equipo, la humildad y la compasión.
Si bien mantenemos un ambiente de trabajo positivo y de apoyo, nuestra principal prioridad es brindar atención de alta calidad e impulsada por la integridad a las personas mayores y las personas con necesidades especiales.
Los servicios incluyen:
- Cuidado personal (AVD, ducharse, vestirse, apoyo para la incontinencia)
- Preparación de comidas y recordatorios de medicamentos
- Limpieza y lavandería ligeras
- Recados y transporte
- Compañerismo y compromiso con las actividades
En Care-ets Home Care, nos enorgullecemos de ofrecer opciones de programación flexibles que se adaptan a las necesidades únicas tanto de nuestros clientes como de nuestros cuidadores. Ya sea que un cliente requiera visitas semanales ocasionales, apoyo diario constante o atención temporal a corto plazo, trabajamos en estrecha colaboración con todas las partes para desarrollar horarios que promuevan la comodidad, la confiabilidad y la satisfacción del cliente.
Entendemos que la vida puede ser impredecible, por lo que la flexibilidad está en el centro de nuestro modelo de atención, lo que nos permite adaptarnos rápida y eficazmente a los cambios sin comprometer la calidad. Este enfoque colaborativo garantiza que tanto los clientes como los cuidadores se sientan valorados, respetados y apoyados.
En Care-ets, "Horarios personalizados, atención profesional" no es solo un lema, es una mentalidad. Vivimos según los principios que guían el servicio significativo:
Personas sobre el proceso : priorizamos las relaciones, no las rutinas.
La colaboración es atención: creemos que los mejores resultados se crean juntos.
La colaboración es atención: creemos que los mejores resultados se crean juntos.
Compensación: $20.00 por hora
Convertirse en cuidador
Los cuidadores profesionales tienen muchos nombres: amas de casa, asistentes de cuidado en el hogar, asistentes de salud en el hogar, asistentes de enfermería certificados, asistentes de cuidado personal, trabajadores de atención directa. No importa el nombre, lo que todos tienen en común es el llamado a cuidar a las personas en la comodidad de sus propios hogares.
A medida que nuestra población envejece, la demanda de cuidadores crece cada día. ¿Es esta carrera adecuada para ti?
Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1.8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500,000 empleos más para 2024. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado del hogar ha crecido en más del 50% y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26% hasta 2024, en comparación con solo el 6.5% en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe sobre el valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad de ayudar a las personas mayores y a las personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72,000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9.03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Pulso de Cuidado en el Hogar)